От Конфликта к Сотрудничеству

Уменьшите соревнование за внимание. Тренируйте процесс, не судите, и используйте справедливый вариант, который все принимают.

• Предсказуемое время один-на-один
• "Карточка паузы" → Сказать потребности
• Выбрать справедливый вариант